7月22日至26日，省委老干部局原巡视员魏广林带领综合调研处处长万家顺等人组成的调研组来我市调研新时期老干部工作转型发展问题。调研组通过访谈本地党委分管领导、召开座谈会、实地考察等方式，围绕老干部工作如何为老龄事业发展提供可资借鉴的经验，老年大学、老干部活动中心和关工委“三大平台”建设，以及如何发挥老干部作用等课题深入调研，并听取相关工作汇报和意见建议。调研组先后实地考察了相山区安康社区、濉溪县老年大学的离退休人员服务管理情况及老年教育活动情况。

    淮北市委常委、组织部长沈光继就老干部工作转型发展问题接受了访谈。沈光继部长指出：老干部工作转型发展是大势所趋，也是今后老干部工作的发展方向。中央和省委高瞻远瞩，积极展开调研非常及时。要深刻认识新形势下老干部工作转型发展的必要性和紧迫性，不断探索新途径、新方法，积极为推动老干部工作转型发展出谋划策。要健全完善老干部工作体制、机制和制度，不断提高老干部工作科学化水平。同时指出：退休干部服务管理工作要进一步细化和加强，老干部局要把服务管理离休干部的优势和经验认真总结，为下一步做好退休干部服务管理工作打好基础，推动老干部工作的科学发展和转型发展。

    市委组织部副部长、老干部局局长刘小莉，副局长王圣臣；县区相关同志参加了调研活动。